国企拖欠工资怎么解决

当国企拖欠工资时，劳动者可以采取以下措施来维护自己的权益：

1. **与用人单位协商** ：首先尝试与用人单位进行协商，看是否能够达成支付工资的协议。

2. **申请调解** ：如果协商不成，可以向本单位的劳动争议调解委员会申请调解。

3. **申请仲裁** ：调解不成或者不愿调解的情况下，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4. **提起诉讼** ：对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

5. **申请支付令** ：劳动者也可以依法向当地人民法院申请支付令，要求用人单位支付拖欠的工资。

6. **劳动监察投诉** ：劳动者可以打电话投诉到当地劳动执法监察大队，由劳动行政部门依法监督检查并责令支付拖欠工资。

7. **法院强制执行** ：通过劳动仲裁或法院判决获得裁决后，如果用人单位仍不履行支付义务，可以申请法院进行强制执行。

请根据具体情况选择合适的解决方式，并注意时效性和法律程序的要求。若有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告知

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